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广州市森锐科技股份有限公司2019校园招聘_广州校园招聘

2018-12-01 21:16:33
广州市森锐科技股份有限公司2019校园招聘_广州校园招聘 广州市森锐科技股份有限公司成立于2008年,并于2016年上市(股票简称:森锐科技 股票代码:839182);公司定位于产业互联网专业服务提供商,业务聚焦在新零售相关解决方案(从软件平台到相关智能硬件的综合解决方案)和物联网相关解决方案 (从芯片模组到平台软件的综合解决方案)。森锐科技的核心客户为三大运营商、政府、电力、银行等。 森锐拥有多项自主研发核心技术,拥有专利11项、著作权100余项。同时,森锐在全国各省设立办事处,相关解决方案已经在全国各地进行应用。 森锐科技的文化精髓是以产品为魂,以人为本 联系方式 总部地址:广州市天河区龙口东路370号广东省农业机械研究所大院自编24号楼 (地铁3号线华师站) 分部地址:广州市黄埔区科学城科学大道182号创新大厦C2楼503室 (地铁6号线暹岗站) 公司主页:www.sunrizetech.com(可查阅官网信息) 公司邮箱:helr@sunrizetech.com(欢迎简历投递) 联系QQ:2782138935(如对职位有任何疑问,可随时咨询) 联系电话:020-29840211 联系人:人力资源部-何小姐 福利待遇 薪资:根据岗位及个人能力而定; 时间:每周5天7.5小时工作制(8:30-18:00 中午休息2小时)、周末双休、法定节假日及福利假期正常休假; 福利:下午茶会、节日礼品、文体活动、季度聚餐、员工旅游、年度体检、年会; 保障:五险一金、商业保险(正式员工享有) 宿舍:派驻外区销售人员提供员工宿舍; 补贴:出差、通讯补贴等; 发展:工作表现者,可提前签订正式劳动合同,毕业即成为正式员工。 职位信息 技术类 软件开发部副经理(1-2人) 职责:负责公司硬件产品相对软件系统设计;; 要求: 计算机及相关专业、扎实的计算机理论、Java 语言 硬件开发部副经理(1-2人) 职责:负责公司产品电路原理图设计、产品电路开发、新产品的样品制作、试产等研发相关工作; 要求: 电子类相关专业,有扎实的模拟数字电路基础。 测试部副经理(1-2人) 职责:协助开发人员进行所有产品测试,测试用例编写; 要求:计算机、电子相关专业,拥有软硬件测试经验优先。 项目副经理(1-2人) 职责:把控项目知识体系、设计; 要求:计算机等相关专业,扎实的计算机理论、Java 语言、UML建模工具。 产品副经理(1-2人) 职责:把控需求,产品规划、设计; 要求:计算机等相关专业,熟练,Axure、Visio、project,较强沟通能力。 高级JAVA开发工程师(1-2人) 职责:参与系统架构设计和概要设计,实施系统设计以及程序设计; 要求: 计算机及相关专业、扎实的计算机理论、Java 语言。 高级嵌入式开发工程师(1-2人) 职责:根据项目需求进行系统框架和功能模块设计,编制项目文档、完成程序测试及维护工作; 要求: 计算机、电子、自动化类等相关专业,能运用C/C 语言编程,具有良好的编程规范,熟悉模拟电路 高级C 工程师工程师(1-2人) 职责:Windows软件设计、编码; 要求:计算机等相关专业,熟练掌握C/C 语言程序开发。 高级Andoid开发工程师(1-2人) 职责:完成Android应用设计、完成软件设计、编码和单元测试工作; 要求: 计算机相关专业,熟悉Android线程机制、网络编程。 高级图法算法工程师(1-2人) 职责:负责公司相关图像处理算法的研究与实现; 要求:图像处理、模式识别等相关专业,熟悉图像处理各种基本算法。 高级售前技术支持工程师(1-2人) 职责:协助售前方案、文档设计; 要求:计算机、电子相关专业,拥有软件开发经验优先。 营销管理支撑类 市场部副总经理(1-2人) 职责:协助进行公司市场条线的业务考核管理、市场部预算分析及市场分析、合同管理和文件管理; 要求:责任心强,工作条理清晰,文字表达能力强、熟练运用表格、文档和幻灯片操作。 销售部副总经理(1-2人) 职责:负责通信运营商客户关系维护、业务、新客户拓展、服务网点的拓展; 要求:不限专业,为人有冲劲,对销售、市场营销工作有深刻认知。 政企事业部副总经理(1-2人) 职责:负责公司整体政企事业部的营销计划,制定并组织实施年度销售方案; 要求:不限专业,为人有冲劲,对销售、市场营销工作有深刻认知。 渠道部副总经理/总监(2-3人) 职责:负责通信行业各渠道客户关系维护、业务、新客户拓展、服务网点的拓展; 要求:沟通协调能力强,主动性强,能承受一定的工作压力 电商部副总经理(1-2人) 职责:电商平台(京东、自家平台)产品上下架、编辑价格、商城运作等电商运营工作; 要求:电子商务、计算机等相关专业,熟练使用办公软件,为人细致认真。 国际贸易部副总经理 职责:协助外贸做好与客户的项目细节沟通,管理B端平台后台操作和参加展会的工作; 要求:国际贸易、英语、市场营销专业,要求大学英语过四级以上,英文口语表达能力较强。 软件业务部副总经理 职责:协助公司整体营销计划,进行软件系统客户关系维护、新客户拓展; 要求:不限专业,沟通表达能力较好,能适应出差; 物联网业务部副总经理 职责:负责物联网客户关系维护、新客户拓展; 要求:不限专业,沟通表达能力较好,有敏锐市场洞察力; 客服部副经理 职责:协助产品售后服务,为客户解答疑问、分析数据; 要求:不限专业,沟通表达能力较好,能吃苦耐劳; 人事资源部副助理(1-2人) 职责:协助招聘、薪酬核算; 要求:人力资源、行政管理等相关专业,为人积极主动。 综合部副经理(1-2人) 职责:协助项目申报工作等事宜; 要求:计算机、电子等相关专业,较强文字表达能力。 财务副经理(1-2人) 职责:协助进销存财务工作; 要求:财务等相关专业,为人谨慎,有原则性、对数字敏感。 高级/省级/区域销售经理(2-3人) 职责:负责通信行业客户关系维护、业务、新客户拓展、服务网点的拓展; 要求:沟通协调能力强,主动性强,能承受一定的工作压力 高级客户经理(2-3人) 职责:负责通信行业客户关系维护、业务、新客户拓展、服务网点的拓展; 要求:沟通协调能力强,主动性强,能承受一定的工作压力 新零售平台运营经理/总监(1-2人) 职责:协助新零售平台运营做好与客户的项目细节沟通,做好客户资料记录、跟踪、解答系统问题; 要求: 熟练使用excel和word,积极主动学习新事物,能快速学习提升,较强的应变能力 物联网平台运营经理/总监(1-2人) 职责:协助物联网平台运营做好与客户的项目细节沟通,做好客户资料记录、跟踪、解答系统问题; 要求: 熟练使用excel和word,积极主动学习新事物,能快速学习提升,较强的应变能力 营销主管(1-2人) 职责:负责合作商开发、管理和推展工作; 要求:专业不限,对营销政策有敏锐洞察力; 运营主管(1-2人) 职责:协助运营做好与客户的项目细节沟通,做好客户资料记录、跟踪、解答系统问题; 要求: 熟练使用excel和word,积极主动学习新事物,能快速学习提升,较强的应变能力 业务支撑主管(1-2人) 职责:协助售前售后业务的支撑,提供专业化的指导; 要求:计算机等相关专业,熟练使用办公软件,为人细致认真,沟通表达能力较好。 河南女式t恤报价
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